회사의 호감도를 높일 수 있는 복리후생 기획
[기업 소개]
[코스알엑스] 다양한 피부 문제에 대한 가장 좋은 해결책
#저자극 #스킨케어 #글로벌뷰티브랜드
(주)코스알엑스는 '다양한 피부 문제에 대해 가장 좋은 해결책을 제시한다'는 슬로건을 가지고
세계 약 52여 개국에 수출하는 뷰티브랜드입니다.
[과제소개]
회사 선택 기준은 다양하겠지만, 그 중 복리후생은 회사 이미지와 직원들의 사기도 높일 수 있는 중요한 부분입니다. 회사의 이미지와 직원들의 사기를 높일 수 있는 재미있고 특별한 복리후생 제도 추천을 받고 싶습니다.
이번 과제 수행 시 코스알엑스의 인사 담당자가 되었다고 생각하시고, 직원들에게 도움이 될 만한 프로그램을 기획 및 제안해주시면 감사하겠습니다.
[결과물 방향]
▷ 핵심 타겟 : 신규 입사자 / 재직자 / 취업준비생
▷ 목적/목표 : 신규 복리후생제도 기획 (or 기존 복리후생제도 개선)
▷ 채널 : 빠르게 공유되고 바이럴이 될 수 있다면 온 / 오프라인 어떤 채널이든 상관없음
▷ 예산 : 1인 기준 연간 50~100만원 (100명 기준)
▷ 조건 : 1회성 또는 지속적으로 수행 가능한 아이템
<(주)코스알엑스 제공>
[구성 단계]
1. 문제 인식
- 자사 제도 파악 및 분석
- 복리후생 트렌드 분석
- 신규 복리후생 제도의 도입 (or 기존 제도 개선)의 필요성 제안
2. 도출 및 제안
- 타사의 복리후생 분석
- 제안의 목적 및 컨셉 도출
- 프로그램 기획 및 추진 사례
3. 세부 실행 계획 제안
- 구체적인 실행 방법
- 기대효과, 예산 및 진행 일정 제시
[추천 참가 대상]
1. HR 분야에 대한 관심이 많은 구직자
2. 조직문화 관련 제도 기획/운영 등 향후 조직문화 담당자로의 취업을 희망하는 구직자
[사전OT 교육 내용 (선발 시 무료)]
- 날짜: 2022년 12월 16일 오후 14:00 ~ 17:30
- 장소: 온라인 진행(게더타운) / OT 날짜 및 시간에 온라인 참여가 가능한 환경에서 준비해주세요!
[미니인턴 참여 혜택]
- N년차 전/현직자의 중간 피드백 무료 제공
- 수료시, 참여 기업명의 수료증 발급
- 미니인턴 결과물을 포트폴리오로 활용하여 채용관 지원 가능
(*정규직 전환시, 최대 110만원 채용지원금 제공)
[미니인턴 FAQ]
미니인턴 관련 모든 내용은 미니인턴 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다!
1. 중간/최종 제안서는 어떻게 제출하나요?
- [내 활동 내역] - [신청 기업 선택] - [제안서 제출] 에 업로드하시면 됩니다.
*중간제안서 제출은 결과 수료 여부와는 상관없지만,
다만 중간제안서를 일정에 맞게 제출하신 분들에 한해 전·현직자의 중간 피드백을
무료로 제공해드립니다.
2. 제안서 제출할 때 유의해야 할 점이 있나요?
- 모든 제안서는 PDF 형식/ 30MB 이내로 제출해주세요.
- 정해진 목차의 기준은 없으나,
한 눈에 제안서 내용을 파악할 수 있는 목차를 작성해주세요.
- 작성자의 개인 정보는 표기하지 말아주세요. (이메일/핸드폰번호/주소 등)
3. 중간피드백은 어떻게 보나요?
- [내 활동 내역] - [신청 기업 선택] - [피드백보기]에서 확인하실 수 있습니다.
- 중간피드백 전달 일정에 맞춰 업로드 예정이니 참고 부탁드립니다.
4. 수료증은 어떻게 발급 받나요?
- [내 활동 내역] - [신청 기업 선택] - [설문조사 작성] - [수료증 받기] 에서
다운 받으실 수 있습니다.
미니인턴 진행 단계
- 1
참가자모집
- 2
중간 제안서 제출
- 3
최종 제안서 제출
- 4
결과발표
참가자 OT
날짜: 2022년 12월 16일 오후 2:00 ~ 5:30
장소: 온라인
합격자에 한해 온라인 OT 진행 (참가자들은 온라인 참여가 가능한 환경에서 준비해 주세요.)
평가 기준
미니인턴을 수행하는데 필요한 역량으로, 평가의 기준이 됩니다.
회사의 호감도를 높일 수 있는 복리후생 기획
회사의 호감도를 높일 수 있는 복리후생 기획
[기업 소개]
[코스알엑스] 다양한 피부 문제에 대한 가장 좋은 해결책
#저자극 #스킨케어 #글로벌뷰티브랜드
(주)코스알엑스는 '다양한 피부 문제에 대해 가장 좋은 해결책을 제시한다'는 슬로건을 가지고
세계 약 52여 개국에 수출하는 뷰티브랜드입니다.
[과제소개]
회사 선택 기준은 다양하겠지만, 그 중 복리후생은 회사 이미지와 직원들의 사기도 높일 수 있는 중요한 부분입니다. 회사의 이미지와 직원들의 사기를 높일 수 있는 재미있고 특별한 복리후생 제도 추천을 받고 싶습니다.
이번 과제 수행 시 코스알엑스의 인사 담당자가 되었다고 생각하시고, 직원들에게 도움이 될 만한 프로그램을 기획 및 제안해주시면 감사하겠습니다.
[결과물 방향]
▷ 핵심 타겟 : 신규 입사자 / 재직자 / 취업준비생
▷ 목적/목표 : 신규 복리후생제도 기획 (or 기존 복리후생제도 개선)
▷ 채널 : 빠르게 공유되고 바이럴이 될 수 있다면 온 / 오프라인 어떤 채널이든 상관없음
▷ 예산 : 1인 기준 연간 50~100만원 (100명 기준)
▷ 조건 : 1회성 또는 지속적으로 수행 가능한 아이템
<(주)코스알엑스 제공>
[구성 단계]
1. 문제 인식
- 자사 제도 파악 및 분석
- 복리후생 트렌드 분석
- 신규 복리후생 제도의 도입 (or 기존 제도 개선)의 필요성 제안
2. 도출 및 제안
- 타사의 복리후생 분석
- 제안의 목적 및 컨셉 도출
- 프로그램 기획 및 추진 사례
3. 세부 실행 계획 제안
- 구체적인 실행 방법
- 기대효과, 예산 및 진행 일정 제시
[추천 참가 대상]
1. HR 분야에 대한 관심이 많은 구직자
2. 조직문화 관련 제도 기획/운영 등 향후 조직문화 담당자로의 취업을 희망하는 구직자
[사전OT 교육 내용 (선발 시 무료)]
- 날짜: 2022년 12월 16일 오후 14:00 ~ 17:30
- 장소: 온라인 진행(게더타운) / OT 날짜 및 시간에 온라인 참여가 가능한 환경에서 준비해주세요!
[미니인턴 참여 혜택]
- N년차 전/현직자의 중간 피드백 무료 제공
- 수료시, 참여 기업명의 수료증 발급
- 미니인턴 결과물을 포트폴리오로 활용하여 채용관 지원 가능
(*정규직 전환시, 최대 110만원 채용지원금 제공)
[미니인턴 FAQ]
미니인턴 관련 모든 내용은 미니인턴 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다!
1. 중간/최종 제안서는 어떻게 제출하나요?
- [내 활동 내역] - [신청 기업 선택] - [제안서 제출] 에 업로드하시면 됩니다.
*중간제안서 제출은 결과 수료 여부와는 상관없지만,
다만 중간제안서를 일정에 맞게 제출하신 분들에 한해 전·현직자의 중간 피드백을
무료로 제공해드립니다.
2. 제안서 제출할 때 유의해야 할 점이 있나요?
- 모든 제안서는 PDF 형식/ 30MB 이내로 제출해주세요.
- 정해진 목차의 기준은 없으나,
한 눈에 제안서 내용을 파악할 수 있는 목차를 작성해주세요.
- 작성자의 개인 정보는 표기하지 말아주세요. (이메일/핸드폰번호/주소 등)
3. 중간피드백은 어떻게 보나요?
- [내 활동 내역] - [신청 기업 선택] - [피드백보기]에서 확인하실 수 있습니다.
- 중간피드백 전달 일정에 맞춰 업로드 예정이니 참고 부탁드립니다.
4. 수료증은 어떻게 발급 받나요?
- [내 활동 내역] - [신청 기업 선택] - [설문조사 작성] - [수료증 받기] 에서
다운 받으실 수 있습니다.
질문
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